Radna populacija će se do 2050. godine smanjiti za trećinu, upozorava se u godišnjem vladinom izvješću
Japansku radnu snagu trenutno čini 66 milijuna radnika, a u slijedećim bi se desetljećima ta brojka trebala smanjiti na 42 milijuna.
Razlog opadanju broja stanovništva je niska stopa nataliteta i visoka stopa mortaliteta, ali se također upozorava kako je nužno poticati ulazak žena i starijih osoba na tržište rada. U skladu s tim, u izvješću se napominje da je potrebno razvijati dodatne pogodnosti kako bi se radnicima olakšalo osnivanje i podizanje obitelji.
Bolja ravnoteža privatnog i poslovnog
Inače, Tokijske vlasti svakodnevno objavljuju procjene trendova na tržištu rada, a ovogodišnje procjene upozoravaju da će se radno vrijeme zaposlenika i obujam posla već od sredine ovog stoljeća povećati, s obzirom da ukupan broj zaposlenih neće moći u dosadašnjem vremenu odraditi istu količinu posla.
U svakom izvješću poslodavcima su se davali naputci prema kojima su trebali unaprjeđivati ravnotežu između privatnog i poslovnog života radnika. Novo je izvješće pak jedinstveno jer su po prvi put naputci za uspostavljanjem "zdrave" ravnoteže privatnog i poslovnog poslani cijelom društvu.
Radni tjedan dulji od 60 sati
Sadašnji podaci pokazuju da svaki deseti Japanac radi više od 60 sati tjedno, a iako vlada želi smanjiti radnu satnicu za pola, nitko za sada još ne zna kako bi se to moglo postići. Stručnjaci smatraju da je za podizanje stope nataliteta potrebno i muškarcima omogućiti pravo na odlazak na porodiljni dopust te donijeti nove političke instrumente koji bi poticali sklapanje brakova i osnivanje obitelji te osiguravali životnu egzistenciju. (V.K.)
Izvor:
BBC
