Plaće u trgovini su među najnižima. Dok veliki trgovački lanci, posebice oni strani, u želji za što većim profitom, ne pristaju na zabranu rada nedjeljom i blagdanima, njihovi zaposlenici jedva preživljavaju. Najniža plaća u trgovini iznosi tisuću kuna, a toliku plaću najčešće isplaćuju vlasnici malih privatnih trgovina.
Ima poslodavaca koji idu toliko daleko da plaću u cijelosti ne isplaćuju novcem već bonovima, koje djelatnik smije potrošiti samo u trgovini u kojoj radi.
Ana Knežević, predsjednica Sindikata trgovine, objašnjava da je predstavnik sindikata bio zaposlen u jednom velikom hrvatskom trgovačkom centru, te da ga je poslodavac, zbog sindikalnog djelovanja, premjestio na posao s nižom plaćom. Ne treba posebno isticati kakvu je to poruku poslalo ionako zakinutim radnicima - napominje Knezović.
Radnici se, kad shvate kakvi su uvjeti rada, često mijenjaju, odnosno sami daju otkaz. U jednom velikom trgovačkom centru službenici nemaju pauzu za ručak, a često ne mogu niti na toalet. Zar takva tortura vrijedi 2.000 kuna mjesečno, pita se Knežević.
Nije svugdje situacija tako crna. U jednom trgovačkom centru, početnicima je obećana plaća od 3.000 kuna, a uz to se obećavaju edukacijski programi, izleti i slično.
Sindikati upozoravaju i na neispravnost u zapošljavanju radnika s obzirom da po njihovoj procjeni ih čak 40.000 radi na crno. Svaki od oko 300.000 nezaposlenih potencijalni je trgovački radnik, a u takvim okolnostima svaki je djelatnik sretan što ima kakav takav izvor primanja.
(T.K.)
Izvor:
Poslovni dnevnik
