HR za profesionalce
-
Eugen Paić-Karega novi predsjednik Uprave UniCredit Leasinga
Odlaskom dosadašnjeg predsjednika Uprave g. Luce Ziera na novu dužnost u okviru UniCredit Grupe, Nadzorni odbor UniCredit Leasinga imenovao je g....
-
Primirite napetosti među sukobljenim zaposlenicima
Rad u grupi je težak, no ako se pojedinci ne trpe ili ako jači zlostavljaju slabije, poslovna se struktura urušava, a poslodavcu prijete tužbe. ...
-
Nema uspješne tvrtke bez timskog rada
Kada kompanija raste održavanje zajedništva među zaposlenicima postaje sve teže. Zajedništvo je pokretačka snaga svakog tima, bez obzira...
-
Nema prekvalificiranih radnika
Poslodavci često oklijevaju zaposliti izuzetno dobroga kandidata koji se javlja na natječaj za radno mjesto za koje su dovoljne niže kvalifikacije....
-
Uspjeh kompanije leži u poznavanju ljudskih osobnosti
Svaki poduzetnik posebnu pažnju treba obratiti na odnose s ljudima, a posebice na one s kojima često posluje. Ako ste u stanju shvatiti...
-
Edukativna manifestacija – 'Kako do posla'
U organizaciji časopisa i news portala Poslovni savjetnik u zagrebačkom Avenue Mallu 29. i 30. siječnja (subota i nedjelja) od 17. do 18.30 sati...
-
Rad na daljinu postat će pravilo, a ne iznimka
Većina radnika diljem svijeta ne vjeruje da mora biti u uredu radi obavljanja posla te traži dopuštenje i opremu da radi gdje god želi Nedavno...
-
Od gubitka vrhunskog radnika može biti i koristi
Odlazak radnika isplati se i prethodnom i novom poslodavcu, ako dotične kompanije međusobno posluju. Gubitak kvalitetnih radnika zbog prelaska...
-
Za dobivanje posla presudna je - pismenost!
Sposobnost vještoga pisanog izražavanja u svrhu razmjene ideja, motiviranja i nagovaranja uvećava zaposlenikovu vrijednost za organizaciju. ...
-
Žene spremnije dijeliti moć od muškaraca
I žene i muškarci mogu biti dobri i loši lideri, ali njeguju različite stilove vodstva Postoje li razlike između ženskih i muških vođa? O tom...
