Tijekom travnja u 22 hrvatska grada održat će se sajmovi poslova, na kojima se očekuje više od 600 poslodavaca, te oko 10.000 posjetitelja, najavljeno je na konferenciji za novinare Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Travanj je "Mjesec sajmova poslova", a Zavod ih organizira nakon uspješno organiziranog prvog takvog sajma održanog u listopadu prošle godine u Koprivnici.
"Svi rezultati pokazuju uspješnost takvog masovnog posredovanja u zapošljavanju i u Koprivnici je uspješnost iznosila visokih 35%", kazala je ravnateljica HZZ-a Ankica Paun Jarallah.
Mjesec sajma poslova započet će 1. travnja, sajmovima u Splitu i Vinkovcima i završiti 24. travnja u Osijeku.
U tom će razdoblju sajmovi biti održani u svih 20 županija i ukupno 22 grada. Ovime HZZ sa takvim sajmovima dolazi u svaku županiju u Hrvatskoj, ističu u HZZ-u, napominjući da održavanje sajma nije predviđeno u Zagrebu koji ima nekoliko sličnih manifestacija, kao npr. Dan karijera i sl.
U Zavodu očekuju da će se na sajmovima poslova predstaviti ukupno više od 600 poslodavaca čiji razvoj jamči nova zapošljavanja i kojima je u narednom razdoblju potrebna radna snaga.
Očekuju i minimalno oko 10.000 posjetitelja, odnosno nezaposlenih osoba i ostalih tražitelja posla koji će imati priliku uspostaviti kontakt, predstaviti se poslodavcima, informirati se o njihovim potrebama u narednom razdoblju, o mogućnostima dodatnog obrazovanja, stipendiranja i slično.
Cilj je, naime, uspostaviti partnersko umrežavanje svih sudionika na lokalnim razinama, potaknuti njihovu međusobnu suradnju i time utjecati na pozitivne trendove ponude i potražnje radne snage, kažu u Zavodu.
Tako su i sami sajmovi organizirani uz partnerstva s gradovima i županijama, gospodarskom i obrtničkom komorom, HUP-om, razvojnim agencijama i drugim partnerima na lokalnoj razini.
Predviđeno je da se na sajmovima, uz međusobno predstavljanje poslodavaca i posloprimaca, održe i tematski okrugli stolovi, radionice za nezaposlene i tražitelje zaposlenja, a posebni računalni program "moj izbor" omogućit će zainteresiranima testiranje, pomoći da vide mogućnosti planiranja svoje karijere. (Hina)
