Smatraju da bi pokušajem povratka pokazali vlastitu nesigurnost i nedosljednost
Većina zaposlenika se nikada ne bi pokušala ponovno vratiti u tvrtku iz koje su samostalno otišli, pokazuju rezultati ankete koju je proveo MojPosao. Od ukupno 641 ispitanika, njih 51 posto je suglasno – ako jednom samostalno odu iz tvrtke, otišli su zauvijek.
Većina ih je istaknula da bi pokušajem povratka pokazali svoju nesigurnost i nedosljednost. Osim toga, ističu, ako se ranije nisu uspjeli prilagoditi radnom okruženju ili sporazumjeti sa suradnicima i nadređenima, neće to uspjeti ni nekoliko mjeseci kasnije.
Nekoliko je pojedinaca istaknulo da se nikada ne bi odlučili na takav potez zbog vlastitog ega. Znatan dio ovih ispitanika je zaključio da bi ih se, nakon povratka u tvrtku, drugačije percipiralo.
Novac je novac
Ipak, 19 posto ispitanika pokušalo bi se vratiti u tvrtku iz koje su samostalno otišli, kada bi im poslodavac ponudio bolju plaću. Većina njih navodi da su se već našli u takvoj situaciji, a budući da su svim ostalim uvjetima bili zadovoljni, vratili su se poslodavcu čim im je ponudio povišicu.
U bivšu tvrtku pokušalo bi se vratiti i dodatnih 18 posto ispitanika, ali pod uvjetom da se promjeni menadžment. Znatan dio ovih ispitanika naglasio je da najčešći razlog odlaska iz tvrtke i jest loš menadžment, pa im ne bi bio problem pokušati se vratiti nakon promjene rukovodećeg kadra.
Osim toga, smatraju da takvim postupkom ne bi narušili svoj ugled, a moguće je da bi se zbog novog menadžmenta i odnosi unutar tvrtke poboljšali, pa ne bi trpjeli niti odnosi s bivšim suradnicima.
Žale zbog odlaska
Međutim, 12 posto ispitanika pokušalo bi se vratiti u svoju bivšu tvrtku zbog drugih razloga. Većina bi ih to pokušala, ako bi im to bila jedina ponuda za zaposlenje, jer ne bi imali izbor. Nekolicina ih je čak priznala da su promjenom posla napravili pogrešku koju bi rado htjeli ispraviti. Preostali ispitanici su objasnili da bi se vratili ako bi se unaprijedili međuljudski odnosi, ako bi dobili bolje pogodnosti ili ako bi im poslodavac ponudio drugo radno mjesto. (V. K.)
