Polls and research
-
Sajam poslova u turizmu: 105 tisuća posjetitelja i gotovo 8 tisuća prijava za posao
Tijekom trajanja Sajma prikupljeno je gotovo 8.000 prijava za posao, dok je veliki broj posjetitelja stupio u direktni kontakt s poslodavcem putem chata.
-
Većini ispitanika (54%) primamljivo zvuči tjedna ili dvotjedna isplata plaće
Iako je u Europskoj uniji ustrojen stabilan sustav isplate plaća na mjesečnoj razini, ideja o isplati plaće svaka dva tjedna ili čak tjedno u pojedinim slučajevima može zvučati jednako primamljivo.
-
Većina ispitanika spremna na preseljenje, ali jedino radi posla u struci
Kao glavni poticaj ispitanici navode višu plaću i mogućnost za razvoj karijere.
-
U slučaju promaknuća povišica u prosjeku iznosi 1500 kuna
Kada ste posljednji put doživjeli promaknuće? Stagnirate ili vam je karijera nalik roller coasteru, prepuna uspona i padova?
-
Posao u turizmu dobra je prilika za dodatnu zaradu, smatra najveći broj ispitanika
U sezonske poslove ubrajaju se brojna deficitarna zanimanja zbog čega poslodavci i ove godine rano kreću u potragu za kandidatima.
-
Prosječna plaća u četvrtom kvartalu 2016. iznosi 5.475 kuna
Uzevši u obzir cijelu 2016. godinu, prosječna mjesečna neto plaća bila je 2% viša nego godinu ranije i iznosila je 5.400 kuna. Na godišnjoj razini medijan plaće iznosio je 5.000 kuna.
-
Tržište rada u 2016.: 33% više oglasa, najviše za turizam
Provjerite koja zanimanja su bila najtraženija u protekloj godini, u kojim županijama te koji su najčešći uvjeti u oglasima.
-
Najčešće novogodišnje odluke: (bolji) posao i poboljšanje obiteljskih odnosa
Mnogi početak kalendarske godine doživljavaju kao vrijeme za 'novi početak'. Koje važne novogodišnje odluke građani donose te jesu li im se ostvarile želje u godini na izmaku, istražio je MojPosao na 300 ispitanika.
-
Građani očekuju božićnicu u iznosu od 1.380 kuna
Ove godine božićnicu očekuje 60% ispitanika. Ispitanici koji ne očekuju 'blagdansku' nagradu kao razlog njenog izostanka navode politiku tvrtke (59%).
-
Najviše zarađuju menadžeri u Pragu, Zagreb na trećem mjestu
Zadnjih par desetljeća zemlje središnje i istočne Europe postale su privlačne stranim investitorima. Kako domaće, tako i strane tvrtke u glavnim gradovima tih zemalja obično nude više plaće nego u ostatku zemlje.
-
Poreznu reformu smatra nepravednom više od polovice ispitanika (59%)
Porezna reforma koja stupa na snagu iduće godine potaknula je brojne rasprave. Je li reforma pravedna, MojPosao je istražio u anketi provedenoj na više od 2260 ispitanika.
-
Kolege i šefovi: Ljudi s kojima na poslu najčešće ulazimo u konflikte
Više od polovice ispitanika (55%) priznaje da na poslu ulaze u konflikte dok preostalih 45% to ne radi.
-
Čak 71% ispitanika smatra da je za dobivanje posla važna veza
Kada bi mogli birati idealnog poslodavca, najviše ispitanika, kao i prošlih godina, izabralo bi stranog vlasnika (31%). Trećina ispitanika (30%) najradije bi radili za sebe, dok bi čak 19% radilo za državu.
-
Da biraju ponovo, većina ispitanika odabrala bi rad u IT sektoru
Priprema li obrazovni sustav dovoljno dobro sudionike za tržište rada ili moraju posegnuti za dodatnom edukacijom?
-
Čak 58% ispitanika pristalo bi na plaćenu edukaciju pod uvjetom da ih poslodavac veže ugovorom
Većina zaposlenika priželjkuje poslodavce koji će im platiti edukaciju. No, bi li pristali na takvu opciju uz uvjet da duži vremenski period moraju ostati zaposlenici tvrtke?
-
Prosječna plaća u trećem kvartalu iznosi 5.418 kuna
Prosječna plaća u tvrtkama u državnom vlasništvu je 3% viša od prosjeka i iznosi 5.606 kuna.
-
S višom plaćom dolazi i višak kilograma
Prema nekim istraživanjima prosječan zaposlenik tijekom radnog vijeka dobije 10-ak kilograma. Međutim, postoje i zaposlenici koji zbog stresa i neredovitih obroka drastično izgube na težini.
-
U turizmu čak 50% oglasa više nego prošle godine
Oglasi za kategoriju 'Turizam i ugostiteljstvo' činili su, kao i prošle godine, 23% ukupnog broja objavljenih oglasa.
-
Je li vrijeme da dobijete promaknuće?
Imate osjećaj da ste zaglavili u poslovnoj rutini ili vam je karijera puna uspona i padova?
-
Čak 45% ispitanika na razgovoru za posao pristat će na plaću nižu od očekivane
Iako postoji cijeli niz razloga zbog čega želimo raditi za određenu tvrtku, nije tajna da će plaća sukladna očekivanjima kandidatima biti visoko na listi prioriteta.
-
Istraživanje: Najveći uzrok stresa nadređeni i prevelika količina posla
Sve smo više pod stresom na radnom mjestu što može dovesti do reakcija i ponašanja koja ne možemo više kontrolirati.
-
Većinom smo zadovoljni brojem dana godišnjeg, a očekujemo regres od 1.424 kune
Gotovo polovica ispitanika (48%) zadovoljna je svojim brojem dana godišnjeg odmora, dok zaposleni u hrvatskim institucijama imaju najveći broj dana godišnjeg odmora.
-
Razlike između realnih i očekivanih plaća u turizmu
Najveća razlika između očekivane i realne plaće je za poziciju kuhara.
-
40% više oglasa za posao, najviše za turizam i ugostiteljstvo
Među najtraženijim zanimanjima u prvoj polovici 2016. dominiraju zanimanja iz područja turizma i ugostiteljstva.
-
Visokoobrazovani muškarci zarađuju 37% više od žena
Prema podacima servisa MojaPlaća u drugom kvartalu ove godine prosječna mjesečna neto plaća u Hrvatskoj je iznosila 5.452 kune, što je za 3% više nego u prethodnom kvartalu. U odnosu na isto razdoblje prošle godine prosječna neto plaća je viša za 3%.
-
Čak 73% turističkih djelatnika želi ponovno raditi za istog poslodavca
Hrvatska je iz godine u godinu sve popularnije turističko odredište koje promoviraju i strani mediji. No, jesmo li turistička zemlja i kada je u pitanju želja za radom u turizmu, istražio je MojPosao na 300 ispitanika.
-
Podmirivanje troškova: Manje se zadužujemo i manje ulazimo u minus
U travnju 2013. polovica građana troškove je podmirivala plaćom i zaduženjem (minusom) na računu. Je li ove godine situacija bolja MojPosao je istražio u anketi provedenoj na više od 700 ispitanika.
-
Najpoželjniji poslodavci u Hrvatskoj su njemački trgovački lanci
Po prvi put među dvadeset najatraktivnijih poslodavaca našla se tvrtka Rimac Automobili d.o.o. (na devetom mjestu).
-
Većina ispitanika (44%) vidi problem u visini plaće
Posljednjih tjedana u Hrvatskoj je aktualna tema 'uvoza stranih radnika', ali i pitanje zbog čega bi poslodavci zapošljavali strance pored toliko nezaposlenih ljudi u zemlji?
-
Partner zarađuje više? Može, ako razlika nije veća od 1000 kuna!
Razlika u visini primanja potencijalni je izvor nesuglasica ili čak ljubomore kod životnih partnera.
-
Čak 58% kandidata samostalno prevodi molbu i životopis
Pisanje životopisa i molbe je zahtjevno, a poseban trud i povećan oprez potrebno je uložiti kada te dokumente prevodimo na strani jezik.
-
Dodatna edukacija postaje sve važnija na radnom mjestu!
Najmanje zanimanje posloprimci su pokazali za specijaliziranim prodajnim vještinama (9%) te tehničkim i strojarskim vještinama (10%).
-
Životopis po ukusu hrvatskih poslodavaca
Kao ključan element dobrog životopisa i poslodavci (91%) i tražitelji posla (90%) navode poznavanje pravopisa i gramatike.
-
Čak 51% kandidata mislilo je da razgovor ide u dobrom smjeru, ali posao nisu dobili
Neki od njih posao su odbili sami radi plaće koja ih nije zadovoljavala dok drugi kažu da jednostavno ne znaju 'di je zapelo'.
-
U prodaji muškarci zarađuju 1.532 kune više od žena
Najmanje prosječne plaće imaju radnici u tekstilnoj i kožnoj industriji (-40%), pomoćnim zanimanjima (-40%) te radnici u uslužnim djelatnostima (-32%).
-
Više od polovice ispitanika dobilo povišicu na inicijativu šefa
Ispitanici su u prosjeku dobili povišicu u iznosu od 534,33 kune.
-
Polovica ispitanika spremna preseliti u bilo koju zemlju svijeta radi (boljeg) posla
Je li (bolji) posao toliko bitan da biste zbog njega odlučili promijeniti državu u kojoj živite, pa ako treba i kontinent?
-
Mlađi zaposlenici skloniji tračanju, stariji više meta tračeva
Nitko ne voli tračati a opet, nerijetko se i sami nađemo u situaciji kada prokomentiramo nešto ili nekoga. Iako će neki reći da je to 'konstruktivna kritika', svaki komentar koji nije iznesen osobi 'licem u lice' spada u tračanje.
-
26% kandidata neće se prijaviti ako u oglasu nije navedena plaća!
Kvalitetan oglas za posao sadrži informacije o željenim kvalifikacijama kandidata, radnoj poziciji te uvjetima koje poslodavac nudi, što uključuje i informaciju o plaći.
-
U 2015. objavljeno 88% više oglasa za rad u inozemstvu nego 2014.
Na portalu MojPosao u 2015. objavljeno je gotovo 1.000 natječaja za radna mjesta u inozemstvu, što je čak 88% više u odnosu na godinu ranije.
-
U novoj godini fokus nam je na traženju stalnog ili promjeni postojećeg posla
Novogodišnje želje su iza nas, a dobar dio njih odnosi se na planove vezane uz karijeru. Na što će se fokusirati građani koji žele promjene upravo u tom području MojPosao je istražio u anketi provedenoj na više od 1600 ispitanika.
-
Blagi pad prosječne plaće u IV. kvartalu
U zadnjem kvartalu 2015. godine, prosječna mjesečna neto plaća u Hrvatskoj je iznosila 5.214 kuna, što je za 3% manje nego u prethodnom kvartalu. U odnosu na isto razdoblje prošle godine prosječna neto plaća je niža za 4%.
-
Konobari, prodavači i programeri najtraženija zanimanja u 2015.
Prema godišnjem izvještaju tržišta rada portala MojPosao u 2015. traženi su bili i kuhari, prodajni predstavnici, frizeri, knjigovođe, administratori, vozači kamiona te komercijalisti.
-
Novogodišnje odluke: Što smo ispunili ove, a što priželjkujemo iduće godine
Koje novogodišnje odluke ste donijeli, jesu li vam se ostvarile te što ste si poželjeli u 2016. provjerili smo u istraživanju.
-
Uspješne poslovne osobe i bivši šefovi najveći su poslovni uzori
Rezultati su pokazali da poslovni uzor ima 63% ispitanika.
-
Više od polovice ispitanika očekuje božićnicu
Ove godine božićnicu očekuje 55% ispitanika, što je više nego prošle godine kada je 50% ispitanika očekivalo božićnicu.
-
45% pušača smatra da cigareta doprinosi radnoj produktivnosti
Istraživanje Državnog sveučilišta Ohio pokazuje da pušač godišnje svog poslodavca u prosjeku 'košta' 35.106 kuna više od nepušača, a najveći trošak predstavlja 'čik pauza' – 17.935 kuna.
-
Regionalno istraživanje: Hrvati najbrže pronalaze posao
U istraživanju je sudjelovalo više od 4.000 ispitanika, odnosno više od 600 ispitanika iz Hrvatske od kojih je 48% nezaposlenih, 48% zaposlenih, a 7% ispitanika se još školuje.
-
Čak 71% ispitanika tvrdi da čuvaju informacije koje na poslu saznaju u povjerenju
Poslovna tajna informacija je koju poslodavac definira općim aktom, a njezina povreda temelj je za izvanredni otkaz. Međutim, na poslu se često susrećemo s informacijama koje ne spadaju u ovu kategoriju, ali su nam rečene u povjerenju.
-
Koliko i zašto građani kasne na posao
Prema mnogim istraživanjima, većina zaposlenika htjela bi da dan umjesto 24, traje 31 sat kako bi stigli obaviti sve poslove. Stoga nije ni čudno da neki, zbog umora, obaveza ili krive organizacije vremena ponekad zakasne na posao.
-
Virtualni sajam zapošljavanja: 20.000 prijava u 8 dana
Čak 84% ispitanika bi željelo na radnome mjestu dobiti naknadu za putne troškove. Za 81% ispitanika najvažnija beneficija je edukacija.
-
Gen Y: Ambiciozni, ali spremni na suradnju s ostalim generacijama
Ispitanici Generacije Y od posla najviše očekuju da im jamči financijsku sigurnost, a mogućnost edukacije važnija im je od visine plaće. Na novi posao prelaze ukoliko je zanimljiviji od aktualnog, a na idealnom radnom mjestu skloni su se zadržati do pet godina.
-
Gotovo polovica ispitanika (47%) najproduktivnija je u jutarnjim satima
Među ispitanicima ima i 'vukova samotnjaka' (15%) koji najproduktivnije rade prije nego što ostali kolege dođu ili tek nakon što svi odu.
-
Prosječna neto plaća u III. kvartalu iznosila 5.397 kn
Osim kategorije top managementa, koja ima u prosjeku 115% višu plaću u odnosu na prosjek, najplaćenija zanimanja su ona iz područja tehnologije i razvoja (55% više od prosjeka).
-
70% ispitanika priča o poslu (i) u privatno vrijeme
Na poslu provodimo 40 i više sati tjedno, više nego što provodimo s članovima obitelji i prijateljima.
-
Poslovi u turizmu: Tražitelji posla najviše žele raditi kao recepcionari!
U odnosu na isto razdoblje prošle godine zabilježeno je povećanje broja oglasa od čak 21%.
-
87% građana gaji poduzetničke ambicije
Hrvatska se u brojnim istraživanjima često svrstava pri dnu tablice zemalja čiji građani ostvaruju poduzetničke ambicije.
-
14% zaposlenika bilo je zaljubljeno u svog šefa/šeficu
Ljubavne veze na poslu u današnje vrijeme sve su manje tabu tema. Ipak, nije isto biti zaljubljen u kolegu ili nadređenog.
-
I ljeti se traži (bolji) posao: oglase pregledava 63% nezaposlenih i 49% zaposlenih
MojPosao proveo je istraživanje na 400 građana koje je pitao uspijevaju li se opustiti na svom godišnjem odmoru ili su u stanju pripravnosti za šefov iznenadni poziv.
-
Ljetne vrućine ne sprječavaju potragu za poslom
Promjeni posla tijekom ljetnih mjeseci nada se 18% ispitanika koji su u potrazi za 'boljom pozicijom i većom plaćom'.
-
Trećina građana želi više dana godišnjeg odmora
Najmanje su zadovoljni brojem dana godišnjeg odmora zaposleni u državnim tvrtkama.
-
Idealan posao: plaća do 12.000 kuna, fleksibilno radno vrijeme i Oprah kao šefica
Kada biste na tren zaboravili sve brige i pustili mašti da odluta, kako bi izgledala idealna tvrtka u kojoj biste voljeli raditi? Na to pitanje odgovor je portalu MojPosao dalo 200 građana.
-
Analiza plaća u Hrvatskoj i usporedba s regijom
U drugom kvartalu ove godine prosječna mjesečna neto plaća u Hrvatskoj iznosila je 5.268 kuna što je za 2% manje nego u prethodnom kvartalu.
-
Oporavak tržišta rada: U prvih 6 mjeseci porast broja oglasa za 18%
U prvih šest mjeseci 2015. na portalu MojPosao objavljeno je više od 11.000 oglasa za posao, što je povećanje od čak 18% u odnosu na isto razdoblje prošle godine.
-
Krađa poslovne ideje: 57% ispitanika suočilo bi se s kradljivcem
Neki kradu uredski materijal, drugi tuđu hranu iz frižidera, treći poslovne ideje svojih kolega. Posljednja vrsta kradljivaca uvjerljivo je najgora.
-
Ispitanici misle da kuhari zaslužuju 60% veću plaću
Povodom početka turističke sezone, MojPosao je istražio kakve plaće bi građani očekivali ovisno o radnoj poziciji, ali i koje su prednosti rada u turizmu. U istraživanju je sudjelovalo više od 400 ispitanika.
-
Većina Hrvata želi raditi u inozemstvu, ali 59% nije poslalo niti jednu prijavu
Preseljenje radi bolje poslovne budućnosti, čak i izvan domovine, uobičajena je praksa u razvijenim zemljama Europske unije. Koliko su građani spremni na selidbu radi posla i pod kojim uvjetima, istražio je MojPosao na više od 300 ispitanika.
-
Stres je krivac za neravnotežu posla i privatnog života
Portal MojPosao istražio je na više od 300 ispitanika kako posao utječe na njihov privatni život, uspijevaju li ostvariti ravnotežu i izlazi im pritom poslodavac u susret.
-
Prosječna plaća u I.kvartalu iznosi 5.354 kune
U prvom kvartalu 2015. godine prosječna mjesečna neto plaća u Hrvatskoj iznosila je 5.354 kune što je za 2% manje nego u prethodnom kvartalu. Pribrojimo li neto plaći bonuse tada je visina prosječne mjesečne plaće 5.534 kuna.
-
Gotovo polovica ispitanika (45%) pristala bi na 'osobni bankrot'
Zakon o stečaju potrošača, popularno zvan 'Zakon o osobnom bankrotu', na snagu bi trebao stupiti početkom srpnja. U anketi provedenoj na više od 400 ispitanika portal MojPosao istražio je bi li građani pristali da netko upravlja njihovom imovinom, ako bi time otplatili sve dugove?
-
Informacija o visini plaće ne treba biti povjerljiva, smatra 56% ispitanika
Smatraju li zaposlenici da bi trebali znati plaće svojih kolega provjerio je portal MojPosao u anketi provedenoj na više od 1000 ispitanika.
-
Tipfeleri i nepotpuna dokumentacija najčešće pogreške tražitelja posla
Greške se događaju svakome, a koja je najveća pogreška koju su kandidati učinili prilikom potrage za poslom istražio je portal MojPosao u anketi provedenoj na više od 300 ispitanika.
-
Prema ocjeni javnosti, trgovine i dalje najpoželjniji poslodavci
Tko su najpoželjniji poslodavci u Hrvatskoj i koji su razlozi njihove atraktivnosti otkriva jedanaesto po redu istraživanje portala MojPosao.
-
Ljubav na poslu: Četvrtina prakticira seks na poslu, 16% vezu okrunilo brakom
Ljubav ne bira vrijeme ni mjesto, a kako na poslu provodimo dobar dio dana, postoji vjerojatnost da nam se tu i dogodi. Portal MojPosao proveo je istraživanje na više od 600 ispitanika i otkrio kakve posljedice nosi ljubav na poslu.
-
56% ispitanika vjeruje da put do posla ide preko kvalitetnog životopisa
Životopis, molba i preporuka dokumenti su na koje se najviše oslanjamo u potrazi za poslom. I dok jedni najviše pažnje pridaju dotjerivanju životopisa, drugi smatraju da poslodavca najlakše mogu 'osvojiti' pomoću molbe. Portal MojPosao istražio je u anketi provedenoj na više od 600 ispitanika na koji se dokument posloprimci najviše oslanjaju u potrazi za poslom.
-
Rast prosječne neto plaće nakon 2,5 godine
U četvrtom kvartalu 2014. godine prosječna mjesečna neto plaća u Hrvatskoj iznosila je 5.442 kune što je za 3% više nego u prethodnom kvartalu. Pribrojimo li neto plaći bonuse tada je visina prosječne mjesečne plaće 5.613 kuna.
-
Preko 19.000 oglasa za posao - najtraženiji konobari i programeri
Najtraženija zanimanja u 2014. bila su: konobar, programer, prodavač, kuhar, prodajni predstavnik, frizer, knjigovođa, komercijalist, administrator te vozač kamiona.
-
Novogodišnja odluka za 52% ispitanika: potražiti (bolji) posao
Kakve novogodišnje odluke donosimo i u kojoj ih se mjeri držimo, istražio je portal MojPosao na više od 300 ispitanika.
-
50% ispitanika očekuje božićnicu ove godine
U svijetu je tijekom prosinca uvriježena isplata tzv. trinaeste plaće, svojevrsne godišnje nagrade radnicima, dok se kod nas umjesto nje ustalila isplata božićnice. Na više od 300 ispitanika, portal MojPosao je istražio kakve su navike poslodavaca u isplaćivanju božićnica i što ove godine zaposleni očekuju po pitanju 'blagdanskih nagrada'.
-
56% građana podržava oprost duga socijalno ugroženima
S početkom 2015. u praksi bi trebala zaživjeti mjera oprosta duga prema državi, državnim tvrtkama, bankama i teleoperaterima za socijalno ugrožene građane koji duguju do 25.000 kuna. Što građani misle o tome istražio je portal MojPosao u anketi provedenoj na više od 850 ispitanika.