Leasing je postao najbrže rastuća industrija u Hrvatskoj u kojoj se godišnje obrne oko milijardu eura. Nema robe koja se ne može unajmiti na kraći ili dulji period, ali od svih koji se bave tim poslom na tržište se najsporije probijaju agencije koje su se specijalizirale za svojevrsni "leasing" – radnika.
Anketa koju je proveo Manager.hr pokazuje kako se trenutno na leasingu nalazi oko tisuću radnika, uglavnom niže i srednje stručne spreme, što je manje nego što se očekivalo kad je omogućen taj oblik zapošljavanja.
Najčešći su kraći poslovi u skladištu, hotelima proizvodnji i slično. Posao na leasing za sretniju je grupaciju unajmljenih radnika ulaznica i za ulazak u krug stalno zaposlenih radnika. Otprilike jedan od 20 ustupljenih radnika uspijeva privremeni ugovor zamijeniti stalnim zaposlenjem. Kad je u pitanju visoka stručna sprema, velika je potražnja za računovođama i farmaceutima.
Radnici na leasing formalo su zaposleni u agenciji, koja im plaća staž i socijalno, pronalazi posao i naravno dijeli otkaze, ali rade kod drugih poslodavaca. U nekim europskim državama leasing radnika zauzima i do 20% ukupne zaposlenosti.
Ovaj oblik zapošljavanja kod nas je još u vijek u povojima, sa približno tisuću aktivnih ugovora, a od svih fleksibilnijih oblika zapošljavanja kod nas se udomaćio jedino rad na određeno vrijeme.
(V.K.)
Izvor:
Večernji list
