Zbog visokih cijena hrane i energenata kupovna moć građana
sve manja
U novim članicama Europske unije plaće sve brže dostižu razinu onih u najstarijih 15 članica, dok su plaće žena i dalje zamjetno manje od plaća muškaraca, pokazuju najnoviji podaci agencije Eurofound.
U izvješću se navodi kako su plaće u novim članicama EU u prosjeku porasle za četiri puta više nego u starim članicama. Baltičke države, Bugarska i Rumunjska nalaze se na samom vrhu ljestvice budući da je u tim zemljama zabilježen čak dvoznamenkasti rast prosječne plaće.
ECB protiv većih plaća
Podaci za nove članice ukazuju na značajan rastući trend, napominju u Eurofoundu budući da su u 2006. plaće u prosjeku rasle za 8,5 posto, a u 2007. za čak 10,5 posto. S druge strane, rast plaća u starim članicama u 2006. je iznosio tek 2,9, a prošle godine 3,1 posto.
Međutim, povećana inflacija znatno je utjecala na rast plaća u EU. Iako su plaće nominalno u prošloj godini rasle za 7 posto, realni rast iznosio je tek 2,3 posto. Godine 2006. nominalni rast plaća iznosio je 5,6, a realni tek 2,7 posto.
U zemljama zapadne Europe u prošloj je godini realni rast iznosio tek 0,2 posto, što je za 0,6 posto manje nego u 2006. godini. Isto se odnosi i na deset članica koje su posljednje pristupile EU, u kojima je zbog inflacije zabilježen realni rast od tek 4,1 posto, dok je 2006. iznosio 5 posto.
Zbog sve većeg rasta cijena, nedavno je čak reagirao i predsjednik Europske središnje banke (ECB), Jean-Claude Trichet koji je istaknuo da bi trend rasta plaća mogao dodatno potaknuti rast cijena usluga i energenata.
Plaće žena 16 posto manje
Eurofound je u svojem izvješću također upozorio na i dalje zamjetnu razliku u plaćama muškaraca i žena, što je posebno vidljivo u nekim članicama. Ipak, na razini cijele Unije ta se razlika konstantno smanjuje, pa je u 2006. godini iznosila 16,2 posto, a u prošloj 15,9 posto. Za usporedbu, u 2005. žene su u prosjeku primale 17,5 posto manju plaću od muškaraca.
Iako još uvijek nedovoljno, najstarije članice EU učinile su najviše pomaka u izjednačavanju plaća žena i muškaraca, pa žene u prosjeku imaju 14,4 posto manju plaću od svojih muških kolega. U 12 novih članica plaće žena u prosjeku su niže za 17,8 posto, što je za 3,4 posto više nego u starim članicama.
Godine 2006. prosječna plaća žena u starim članicama bila je 15,3 posto, a u novim članicama 17,5 posto manja od prosječne plaće muškaraca. (V.K.)
Izvor:
EurActiv
