Zanimljivosti
Zanimljivosti - najčudniji posao, najteži posao, najluđi razlozi za otkaz teme su zanimljivih članaka i nevjerojatnih priča koji služe za opuštanje svima koji traže posao i predstavljaju drugu stranu tržišta rada. Tako u Indoneziji dostavljaju majčino mlijeko, u SAD-u daju otkaz zbog vrećice čipsa, a neki ljudi zarađuju tako što skupljaju izmet.
U komentarima čitatelja portala MojPosao to često ispadne najodvratnije, najčudnije zanimanje na svijetu, posao koji bi malo ljudi htjelo raditi.
Ovdje možete saznati i tko je najbolji poslodavac na svijetu, kad zapošljavaju poznate kompanije i slavne osobe i koja su najplaćenija zanimanja. Tržište rada, zapošljavanje i traženje posla ima i svoju smiješnu stranu, a poslodavci, radna mjesta i kolege na poslu ne moraju biti tako ozbiljni.
Lifestyle istraživanja i tekstovi koji vam pomažu da poboljšate svoj mozak i pamćenje neki su od aduta rubrike zanimljivosti što su vijesti koje svi rado čitamo. Obrađujemo i teme zdravlja te zanimljivih poslovnih običaja i projekata.
Pročitajte i koje su najneugodnije situacije na poslu i brojne druge vijesti iz svijeta koje djeluju toliko bizarno da smo ih morali svrstati u zanimljivosti.
Tu su i zanimljivi poslovni savjeti, primjerice, za oblačenje na razgovoru za posao, ponašanje na zabavama, odlazak biciklom na posao ili bolno pitanje za sve ljubitelje životinja: kako zadržati posao i psa u isto vrijeme.
Zanimljivosti su namijenjene svim poslovnim ljudima koji traže posao ili sjede na radnom mjestu, a dosadno im je. Nasmijte se uz bizarne, čudne vijesti iz svijeta i Hrvatske sa tržišta rada.
-
Mladi bježe od poslova koje će ’nositi doma’
Već se dugo priča kako mladi, s naglaskom na pripadnike generacije Z, imaju drugačije zahtjeve od svojih poslodavaca, ali i kako jednostavno žele drugačiji život od starijih generacija. Raditi po cijele dane, ne imati vremena za sebe i stalna dostupnost poslodavcu. Pod cijenu čega?
-
Ovaj direktor se na svakom razgovoru za posao služi tzv. ’testom kave’
Tvrdi kako mu pomaže pri odabiru pravog kandidata.
-
Dva tipa ljudi na godišnjim odmorima - 'zamjenjivi' i 'nezamjenjivi'
I zašto bi nam bilo bolje kada bismo svi bili 'zamjenjivi'.
-
Kako (iznova) zavoljeti svoj posao?
Kao što je to slučaj sa svakim drugim odnosom, tako i naš odnos prema karijeri koju smo odabrali i poslu kojim se bavimo treba njegovati.
-
Što poslodavci misle o generaciji Z?
Gotovo 40 posto visokorangiranih osoba u različitim kompanijama koje su sudjelovale u istraživanju smatraju kako današnjim mladima koji su završili fakultete nedostaje komunikacijskih vještina, imaju malu radnu etiku i uopće nisu pripremljeni za poslovne izazove koji se stavljaju pred njih.
-
Promjena poslodavca i pravo na godišnji odmor
MojPosao pravnik o isplati naknade za neiskorišteni godišnji odmor i pravu na korištenje godišnjeg odmora kod novog poslodavca.
-
Savjet poduzetnika: Ovo je pitanje koje ne biste trebali postaviti poslodavcu na razgovoru za posao
Mnogi se s njime, s obzirom na vrijeme u kojem živimo i promjene koje su zadesile radne okoline, neće baš složiti.
-
Potvrdilo istraživanje: Petkom smo najneproduktivniji i pravimo najviše pogrešaka
Je li to još jedan prilog tezi kako je stigao trenutak da četverodnevni radni tjedan na 'velika vrata' uđe u naše radne okoline?
-
Prednosti i nedostaci uzimanja poduljeg godišnjeg odmora
Povremeni predah od posla svima dobro dođe.
-
Zaboravite ‘quiet quitting’, prijetnju sada predstavljaju njihovi bučni kolege
To su zaposlenici koji svoju temeljnu zadaću vide u tome da svima kažu što su napravili. Za ove pojedince, stvarni posao nije u prvom planu, tvrdi André Spicer, profesor organizacijskog ponašanja.