Aktualno
-
Tau on-line d.o.o. koji upravlja portalom MojPosao i službeno je preimenovan u Alma Career Croatia
U suradnji s partnerima iz Finske, Estonije, Latvije, Litve, Češke, Slovačke, Poljske, Slovenije, Bosne i Hercegovine, Srbije i Sjeverne Makedonije postali smo pouzdan partner u kreiranju pravednijeg tržišta rada čiju priču prati više od 80 milijuna ljudi diljem Europe
-
Tehnološki giganti nastavljaju dijeliti otkaze
Ukupno je 56.858 tehnoloških radnih mjesta ukinuto ove godine.
-
NEXE-u treći put dodijeljen certifikat Poslodavac Partner
Certifikatom potvrđeno kontinuirano ulaganje u području upravljanja ljudskim potencijalima, upravljanju učinkom i odnosu prema zaposlenicima.
-
Broj zaposlenih u industriji i dalje pada
Najveći pad na godišnjoj razini zabilježen je u prerađivačkoj industriji.
-
Inflacija se zadržala na 4,1 posto
Poznato je koliko su porasle cijene.
-
Postaje li ageizam sve veći problem na tržištu rada?
Pitanje ageizma, odnosno diskriminacije prema dobi, nije od jučer. Nakon vala masovnih otpuštanja i brzih tehnoloških promjena, generacija X naročito je na udaru.
-
McDonald's je i ove godine preuzeo prestižni Poslodavac Partner certifikat
Zaposlenicima nude razrađene programe razvoja i dijeljenja znanja, kontinuirano unaprjeđuju kvalitetu radnih mjesta, a svi njihovi menadžeri aktivno sudjeluju u prijenosu znanja.
-
Uvijek na raspolaganju: Strani radnici rjeđe odlaze na bolovanja u odnosu na domaći kadar
Taj podatak ne treba previše čuditi imajući u vidu da se najčešće radi o mlađim ljudima kojima je cilj što brže i što više zaraditi, a odlasci na bolovanja predstavljaju prepreku na tom putu.
-
Trošak rada po satu radnika u Hrvatskoj upola niži od prosjeka EU
Najveći trošak rada zaposlenih zabilježen je u Luksemburgu, a najmanji u Bugarskoj.
-
Objavljen popis država koje nude najbolju ravnotežu između posla i privatnog života
Mnogim radnicima, ali i poslodavcima, uspostavljanje harmonije između karijere i osobnog života predstavlja Sizifov posao.
-
Bonusi, bonusi, bonusi: Sve što trebate znati o nagradama za radne rezultate
Iako Zakon o radu ne propisuje pravo radnika na isplatu nagrade za radne rezultate, brojni poslodavci se odlučuju na isplatu bonusa. Posebice otkako su povećani maksimalni iznosi neoporezivih isplata.
-
Kad će taj godišnji? U ovim zemljama radnici najviše odmaraju od posla
Izračunom su obuhvaćeni neradni dani, odnosno blagdani i državni praznici, kao i zakonski minimum dana plaćenog godišnjeg odmora.
-
Hrvatski BDP po stanovniku je 24 posto niži od prosjeka EU
No, ako ćemo se fokusirati na pozitivnu stranu priče, smanjili smo zaostatak za europskim prosjekom.
-
Nismo više toliko spremni na preseljenje radi posla, a kada bismo to i učinili, napravili bismo to zbog bolje plaće
Koliko su Hrvati spremni na preseljenje radi posla i što bi nas moglo potaknuti na rad u inozemstvu? Odgovore smo potražili u okviru velikog međunarodnog istraživanja u kojem je sudjelovalo više od 80 tisuća ljudi, među kojima i 11. 800 ispitanika iz Hrvatske.
-
Najizloženije su starije osobe: stopa rizika od siromaštva u Hrvatskoj iznosi 19,3 posto
Najviša stopa utvrđena je u Panonskoj Hrvatskoj.
-
Bankari žele s tržišta izbaciti kartice? Stvaraju novo platno rješenje!
Konferencija Money Motion okupila je dvije tisuće ljudi i 80 govornika te dala uvid u najnovije trendove u bankarskoj i fintech industriji
-
Više od trećine tvrtki u Hrvatskoj ne raspolaže budžetom za edukaciju zaposlenika
Istraživanje koje je proveo Odjel za obrazovanje HGK otkriva i kako 80 posto poslodavaca u ovom trenutku ima potrebu za zapošljavanjem dodatne radne snage.
-
U veljači nastavljen rast broja zaposlenih na godišnjoj razini
Najveći pad broja zaposlenih evidentiran je u turizmu i ugostiteljstvu, za 3,6 posto.
-
Hrvatska i dalje pri vrhu EU-a po rastu troškova rada
Troškovi plaća bili su u Hrvatskoj u razdoblju od listopada do prosinca viši za 16,0 posto nego na kraju 2022., a troškovi doprinosa za 15,9 posto, pokazuju Eurostatovi podaci.
-
Poručili sezonski radnici: Plaća za rad 'u sezoni' ne smije biti manja od 1.300 eura neto
Što se tiče zastupljenosti po županijama, u 2023. godini najviše sezonskih radnika tražilo se u: Splitsko-dalmatinskoj (31%), Istarskoj (22%), Primorsko-goranskoj (23%) te Zadarskoj (16%) županiji.
-
Svaki treći zaposleni u Njemačkoj je dobio bonus zbog inflacije
Najbolje su prošli zaposlenici u javnoj upravi s prosjekom od 3.000 eura, te nastavnici i visokoškolci s eurom manje.
-
Hrvatska bi do 2030. godine mogla izgubiti oko 6,8 posto aktivne radne populacije
Neophodno je jačati poticaje za rad, ne samo kroz porezni sustav smanjivanjem poreznog klina za srednje i visoke plaće, nego i kroz usklađivanje potreba tržišta rada s obrazovnim sustavom, poručuju iz HUP-a.
-
Inflacija u EU usporila u veljači
Najvišu godišnju stopu inflacije u EU bilježila je i u veljači Rumunjska, od 7,1 posto, izvijestio je Eurostat.
-
Prvi u Hrvatskoj: 16 tvrtki dobilo Equal Pay Champion certifikat
Equal Pay Champion je prvi certifikat u Hrvatskoj koji se vodi principom „jednaka plaća za jednaki rad“. Projekt je pokrenula SELECTIO Grupa s ciljem prepoznavanja poslodavaca koji su odlučni u tome da postignu ravnopravnost, pravednost i jednakost u svojoj organizaciji.
-
Ovo su zemlje u kojima žene imaju najveće šanse za jednak tretman na poslu
Istraživanje obuhvaća 29 zemalja.
-
Procjenjuje se da u inozemstvu živi više od 3.2 milijuna Hrvata
Objavljen je detaljan popis država.
-
Rad u 'penziji': U Hrvatskoj na pola radnog vremena radi više od 27 tisuća umirovljenika
U svakom slučaju, u uvjetima manjka radne snage koji je umnogome posljedica iseljavanja mladih kvalificiranih kadrova, u skupini mlađih i zdravih umirovljenika prepoznaju se i unutarnje rezerve radne snage koje bi mogle ublažiti i pritisak na uvoz radnika.
-
Pliva je ponovno u samom vrhu poslodavaca u Hrvatskoj, nagrađena prestižnim Poslodavac Partner i Above and Beyond certifikatima
Pliva već desetu godinu zaredom pokazuje HR izvrsnost stjecanjem Poslodavac Partner certifikata te drugu godinu zaredom dostizanjem Above and Beyond standarda u kategorijama „Satisfaction“ i „Innovation“.
-
Umirovljenicima uskoro stiže novi dodatak na mirovine
Godišnji dodatak na mirovine u budućnosti postat će trajan i bit će vezan za godine mirovinskog staža, a ne za visinu mirovine, najavio je ministar rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike Marin Piletić.
-
U završnom kvartalu 2023. imali smo 1,61 milijun zaposlenih, nezaposlenost je iznosila 5,9 posto
Među neaktivnim stanovništvom je 62 tisuće onih koji žele raditi, ali ne traže posao, a njih 1,12 milijuna ne rade zbog starosti, bolovanja, školovanja itd.
-
Rad od kuće ispraznio urede i srušio vrijednost poslovnih zgrada u SAD-u
U Hrvatskoj je situacija potpuno drugačija. U ovom trenutku imamo 2 do 3 posto praznih ureda.
-
Generacija Alfa uskoro stiže na tržište rada: Tri četvrtine djece želi posjedovati vlastiti biznis
Prema istraživanju, više od polovice (58%) djece u dobi od 8 do 14 godina sami su zaradili novac u posljednjih 12 mjeseci, a od toga, dvije petine (40%) koristilo je u tu svrhu tehnologiju, pri čemu su društveni mediji (31%) najčešća tehnologija za zarađivanje novca.
-
Nastavljen pad broja nezaposlenih na godišnjoj razini
Među županijama, u zapošljavanju su predvodili Splitsko-dalmatinska županija (1.541 osobe ili 15,9 posto od ukupnoga broja zaposlenih zasnivanjem radnog odnosa), Grad Zagreb (1.155 osobe ili 12 posto), Osječko-baranjska županija (1.005 osobe ili 10,4 posto) te Primorsko-goranska županija (567 osoba ili 5,9 posto).
-
Buđenje tržišta rada: Ubrzan tempo zapošljavanja u SAD-u
Najviše su u veljači zapošljavali poslodavci u sektorima zdravstva, ugostiteljstva i socijalne skrbi, te u sektoru transporta i skladištenja.
-
Coca-Cola HBC Hrvatska dobila četiri certifikata za izvrsno upravljanje ljudskim potencijalima
Zaposlenici Coca-Cole HBC Hrvatska imaju na raspolaganju dodatno vrijeme i resurse za uključivanje u inovacijske projekte, pa svatko godišnje provede čak 49 sati u obuci i razvoju.
-
'Benefiti skraćenog radnog tjedna nisu kratkoročni već dugotrajni i stvarni'
U razdoblju od lipnja do prosinca 2022. godine organizirano je najveće svjetsko istraživanje četverodnevnog radnog tjedna. Godinu dana kasnije, pozitivni učinci projekta i dalje su vidljivi.
-
Radite li besmislen posao?
Svakodnevno revno odrađujete svojih 8 sati, motivirani ste i produktivni, ali… jednostavno osjećate da 'to nije to'.
-
Pad broja zaposlenih u industriji na mjesečnoj i godišnjoj razini
U sklopu prerađivačke industrije najviše je pao broj zaposlenih u proizvodnji računala te elektroničkih i optičkih proizvoda, za 8,7 posto.
-
Radnice u Hrvatskoj i dalje potplaćene, rodni jaz u plaćama najizraženiji u sektoru prodaje
Prema podacima servisa MojaPlaća, žene i dalje imaju prosječno 16% nižu plaću od muškaraca. Konkretno, prosječna neto plaća muškaraca u protekloj godini iznosila je 1290 eura, dok je plaća žena bila niža, s prosječnih 1079 eura.
-
Welcome to Croatia: HGK pokreće prvi integracijski program namijenjen stranim radnicima
Program traje pet dana, ukupno 30 školskih sati, a izvodit će se u grupama do 30 polaznika. Namijenjen je svim stranim radnicima, a nude se i moduli posebno prilagođeni sektoru turizma, građevine, logistike i trgovine, u kojima danas u Hrvatskoj radi najviše stranih državljana.
-
Span je ostvario visoke rezultate i dobio priznanje za čak tri kategorije Above and Beyond certifikata
Span je zadovoljio sve kriterije za četvrti po redu Poslodavac Partner certifikat, a pritom se dodatno istaknuo visokim rezultatima te primio i tri Above and Beyond certifikata za kategorije „Impact“, „Satisfaction“ i „Future“, što ga svrstava među 10 posto najboljih organizacija u regiji.
-
Nakon usklađivanja u travnju, mirovine bivših saborskih zastupnika iznosit će gotovo 2000 eura
U posljednjih 5 godina, mirovine nekadašnjih zastupnika u Hrvatskom saboru, članova Vlade, sudaca Ustavnog suda i glavnih državnih revizora rasle su za više od 550 eura.
-
Osjećate se potplaćeno? MojaPlaća je vaš saveznik u pregovorima oko povišice!
Uz online servis MojaPlaća otkrijte svoju vrijednost na tržištu rada i osigurajte povoljnije uvjete prilikom pregovora o plaći sa postojećim ili budućim poslodavcima.
-
Poštaricama i poštarima 1200 eura nagrade za lojalnost
Nagradu mogu ostvariti i novi radnici koji se zaposle do lipnja.
-
Kvalitetna integracija stranaca, zadržavanje talenata i povratak dijela 'otišlih' preduvjet su održivosti tržišta rada
Zaključci su to konferencije 'Optimizacija tržišta rada 2024.', održane u Opatiji.
-
HR Days konferencija: Savršeno izbalansiran 'koktel' edukacije, inspiracije i zabave
Konferencija s dugom tradicijom vraća se 'korijenima' i nekadašnjem proljetnom terminu te će se održati 8. i 9. svibnja u hotelu Lone u Rovinju!
-
Blagi pad nezaposlenosti u eurozoni u siječnju
Hrvatska je ispod europskog prosjeka.
-
Zakorači u roditeljstvo spremnije - Sudjeluj na konferenciji “Podrška ranom roditeljstvu: potrebe i mogućnosti”
Informiranje je prvi korak prema dobivanju podrške i ostvarivanju roditeljskih prava. Iskoristi priliku i prijavi se na BESPLATNU ONLINE KONFERENCIJU za (buduće) roditelje i stručnjake, koja će se održati 14. i 15. ožujka.
-
Ljudi sve manje daju otkaze
Američki Zavod za statistiku rada objavio je u utorak podatke koji pokazuju da je u prosincu otkaz dalo samo 3,4 milijuna ljudi, što je najmanji broj otkaza izmjeren od pandemijskog trenda masovnih odlazaka radnika poznatog kao “The Great Resignation.”
-
Inflacija u veljači iznosila 4,1 posto
Stopa inflacije u Hrvatskoj mjerena indeksom potrošačkih cijena u veljači je iznosila 4,1 posto na godišnjoj razini, objavio je u petak Državni zavod za statistiku (DZS), što je isto kao i u siječnju, čime je prekinut višemjesečni trend usporavanja inflacije na godišnjoj razini.
-
PEVEX-ovim radnicima rasla prosječna neto primanja
Prvi hrvatski trgovački centar uskoro otvara novi prodajni centar u Poreču i poziva te da se pridružiš njihovom uspješnom timu!
-
Prosječan broj nezaposlenih osoba u 2023. pao ispod 109 tisuća osoba
Radi se o padu od 6,2 posto na godišnjoj razini. Istovremeno, lani je zabilježen rast zaposlenosti i aktivnog stanovništva.
-
Tvrtke u Njemačkoj odgađaju planirana zapošljavanja
Najveće europsko gospodarstvo postaje sve letargičnije, a više se ne mogu isključiti ni otpuštanja radnika, tvrde istraživači instituta Ifo.
-
Mömax stiže i u Zadar!
Mömax, dio austrijske grupacije XXXLutz, otvara novi prodajni centar u Zadru i zapošljava!
-
Hrvatsko gospodarstvo u prošloj godini poraslo 2,8 posto
Gospodarstvo je u posljednjem lanjskom tromjesečju poraslo 4,3 posto na godišnjoj razini, a 1,3 posto na kvartalnoj razini.
-
Procjene HUP-a: U 2024. prosječna bruto plaća rast će 10 posto
Glavni preduvjet za održiv rast plaća i njihovo približavanje prosjecima EU je veći rast produktivnosti, navode iz Hrvatske udruge poslodavaca.
-
Istraživanje potvrdilo: Visoke stanarine otežavaju zapošljavanje u Njemačkoj
Zaposlenici od poslodavaca sve češće očekuju i značajnu financijsku pomoć s visokim troškovima stanovanja.
-
TDR je šestu godinu za redom stekao Poslodavac Partner certifikat te preuzeo i tri Above and Beyond certifikata
Above and Beyond certifikat se dodjeljuje organizacijama koje uspiju zadovoljiti sve kriterije za Poslodavac Partner certifikat i pritom se dodatno istaknu visokim rezultatima, što ih svrstava u 10 posto najboljih organizacija u regiji.
-
Hrvatska do 2030. treba udvostručiti broj ICT stručnjaka
Smatra da sve te nove ljude Hrvatska neće dobiti samo kroz visoko obrazovanje nego treba sve učiniti da se zadrže postojeći pronađu novi kroz prekvalifikacije
-
Stopa inflacije u siječnju iznosila 4,1 posto u odnosu na siječanj 2023. godine
Najveći porast potrošačkih cijena u prosjeku je ostvaren u kategoriji restorana i hotela, deset posto
-
Bliži se krajnji rok za prijavu poreza, evo tko se ne mora nadati povratu
Kao i prijašnjih godina, obveznici prijave poreza na dohodak su: obrtnici, slobodna zanimanja, oni s inozemnim dohotkom te svi koji su radili za dva poslodavca
-
Financial Times objavio listu gradova budućnosti, na njoj se našli i neki iz Hrvatske
Američki Financial Times objavio je fDi Intelligence ljestvicu europskih gradova i regija budućnosti 2024. godine, a na kojoj se su se našla i dva hrvatska grada te jedna regija
-
Broj zaposlenih u siječnju za 3,1 posto veći nego godinu ranije
Po podacima DZS-a, u siječnju ove godine u Hrvatskoj bilo 1.636.325 zaposlenih osoba, što je za 17.453 osoba ili za 1,1 posto manje nego u prethodnom mjesecu, tj. prosincu lani
-
Što poslodavci misle kada na razgovoru za posao kažu ove tri stvari?
Čitanje između redaka na razgovoru za posao može vam pomoći ako se nađete u situaciji da trenutno imate dva, tri ili više razgovora za posao
-
Uvode se nova, puno stroža pravila za uvoz stranih radnika
Zakonskim izmjenama koje se pripremaju s ciljem poboljšanja uvjeta za uvoz strane radne snage MUP planira ojačati i nadzor poslodavaca postavljanjem novih uvjeta poput uvođenja omjera između broja domaćih i stranih radnika
-
Udio žena u upravama manji nego prošle godine! Hrvatska ponovno ispod europskog prosjeka
Zastupljenost žena u upravama 350 najznačajnijih društava na Londonskoj burzi prema podacima The Female FTSE Board Report za 2023. je 40% i pokazuje trend rasta.
-
Budućnost je stigla: Kako se nositi s AI revolucijom u HR-u?
Primjena umjetne inteligencije u HR-u otvara vrata novim spoznajama i mogućnostima, osvjetljavajući put kroz kompleksna pitanja budućnosti rada i upravljanja ljudskim resursima. Budite korak ispred i pridružite nam se na 12. HR Days konferenciji!
-
Rad od kuće: Trebaju li oni koji ne idu u firmu biti manje plaćeni?
Radnici na daljinu mogli bi se suočiti s nižim plaćama. Europske kompanije traže prilike za povećanje proizvodnje i smanjenje troškova.
-
Nastavlja se val otpuštanja u IT sektoru
Prošlog siječnja, dva druga člana GAMAM-a, Microsoft i Google, objavili su planove za otpuštanje 1900 odnosno 1000 ljudi. Druge poznate tehnološke tvrtke poput Twitcha, Salesforcea, Citrixa i eBaya također su smanjile svoju radnu snagu za tro- do četveroznamenkasti broj.
-
Bliži se 15. konferencija 'Budućnost obiteljskih tvrtki'
Zbog utjecaja obiteljskog poduzetništva na nacionalne ekonomije u mnogim razvijenim zemljama se sve više govori o potrebi primjena različitih programa i instrumenata ekonomske politike koje prepoznaju specifičnosti obiteljskih poduzeća
-
Ova zemlja umirovljenicima plaća turistička putovanja, program se širi na cijeli EU?
Milijuni starijih osoba u Španjolskoj imaju pravo na znatno subvencionirana putovanja, a ona koštaju samo 115 eura za kratki i 455 eura za duži odmor. Program je pokrenula 2021. španjolska vlada, a njegova popularnost u stalnom je porastu nakon covida
-
Predviđanja HUP-a: Do 2030. četvrtinu radne snage u Hrvatskoj mogli bi činiti stranci
Poslodavci smatraju da Hrvatska treba ciljati na visokokvalificirane radnike za djelatnosti koje postižu brži realni rast produktivnosti u odnosu na EU-ov prosjek, poput ICT-a, turizma i graditeljstva.
-
Europska komisija: Rast hrvatskog BDP-a i dalje među najizraženijima u EU-u
Inflacija bi, procjenjuju, trebala usporiti na 2,5 posto.
-
Svaki peti britanski radnik stariji od 55 godina se osjeća diskriminirano zbog svoje dobi
Ageizam na tržištu rada.
-
Gospodarstvo EU-a blago poraslo na kraju prošle godine
Najsnažniji rast BDP-a na tromjesečnoj razini ostvarili su Portugal i Cipar, za 0,8 posto, javlja Eurostat.
-
Isplati li se lojalnost? Poslodavci dugogodišnje radnike plaćaju sedam posto manje od novozaposlenih
Istraživanja također ukazuju kako su mladi radnici, u prvom redu pripadnici generacije Z, osjetno nezadovoljniji poslom nego njihovi stariji kolege.
-
Zabilježen pad broja zaposlenih u obrtu i slobodnim profesijama
Najveće 'osipanje' radne snage evidentirano je u rudarstvu i vađenju.
-
Kuhari, konobari i prodavači su najtraženiji radnici za 'sezonu', najveći broj stranih radnika stiže iz BiH i Sjeverne Makedonije
Sezonac.hr i ove godine je uspješno okupio i povezao brojne poslodavce i posloprimce, nagovijestivši kako je pred nama još jedna dinamična turistička sezona. Pored kandidata iz Hrvatske, najveći online sajam poslova u turizmu i sezoni posjetili su i brojni tražitelji posla iz zemalja regije, a najveća potražnja vladala je za kuharima, konobarima i prodavačima.
-
Pad broja nezaposlenih na godišnjoj razini
Koncem siječnja bilo je registrirano 119.720 nezaposlenih osoba.
-
Rast potražnje za radnom snagom od 4,5 posto na godišnjoj razini, svaki drugi oglas za posao u 2023. odnosio se na rad u Zagrebu
Najveći rast broja oglasa primjećujemo u kategorijama: Skladištenje i logistika, Promet, transport i pomorstvo, Instalacije i brodogradnja te Zdravstvo i socijalni rad.
