Share
Tweet
Share
Pošalji prijatelju

Prava radnika prijavljenog na manji iznos plaće od stvarnog iznosa

Molim Vas da mi odgovorite što bi trebao napraviti zaposlenik koji je prijavljen na 1/3 od iznosa dohotka koji mjesečno prima?

Poslodavac je dužan sve isplate koje isplaćuje radniku evidentirati na obračunu plaće te za te iznose naravno platiti poreze i doprinose. Ovakvim isplatama 'na ruke' poslodavac čini porezne prekršaje, a to može predstavljati i kazneno djelo utaje poreza i drugih davanja iz članka 286. Kaznenog zakona.

Pri tome poslodavac je dužan sve prethodno učiniti (dati ispravan obračun plaće i platiti sve poreze i doprinose) neovisno o tome da li je 2/3 plaće dužan isplatiti (na temelju ugovora o radu, kolektivnog ugovora i dr.) ili jednostavno svojom odlukom, dakle dobrovoljno i neobavezno, povećava radniku plaću.

Poreze i doprinose koji nisu plaćeni ne možete sami sudski utužiti, nego to po službenoj dužnosti čine nadležna tijela. Stoga to trebate prijaviti Poreznoj upravi i Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje, koji će tada pokrenuti postupak naplate.

Također možete prijaviti poslodavca inspekciji rada, koja će isto tako utvrditi neplaćanje poreza i doprinosa i o tome obavijestiti Poreznu upravu.


Preporuka:
  • Porazgovarajte s poslodavcem i zatražite uplatu poreza i doprinosa, kako sadašnjih tako i ranijih. Upozorite ga na posljedice koje može imati zbog takvog postupanja.
  • Ako na taj način problem ne riješite prijavite poslodavca na navedeni način.
  • MojPosao koristi kolačiće (eng. cookies) kako bi vam pružio bolje korisničko iskustvo. Nastavkom pregleda stranice slažete se sa korištenjem kolačića o kojima možete pročitati više.