Kvalitetno ulažete u ljudske resurse? Vrijeme je da Vas nagradimo! Postanite primjer najbolje HR prakse u 2012.!
Proveli ste uspješan projekt na području upravljanja ljudskim potencijalima?
Ponosni ste na svoj rad i ostvarene rezultate?
Smatrate da vaš tim zaslužuje i javno priznanje?
Prijavite projekt za izbor najbolje HR prakse u 2012. godini i osvojite vrijedne nagrade!
Dobar odnos prema zaposlenicima znači uspjeh tvrtke
Upravljanje ljudskim potencijalima u Hrvatskoj je do nedavno bilo nepoznanica. Danas domaće tvrtke ulažu sve veće napore u tom području, a hrvatska HR praksa postaje sve bogatija iskustvom. MojPosao to je prepoznao prije tri godine i odlučio nagraditi.
Nagrađeni projekti uključivali su poboljšanje organizacijske klime, praćenje radne uspješnosti, poticanje zaposlenika na kreativnost, bolju regrutaciju novih zaposlenika. Prijaviti se možete i s drugačijim idejama!
Vaše projekte ocjenjuje Štefica Čolić, predsjednica stručne komisije i voditeljica općih i pravnih poslova na MojPosao.
Kako se prijaviti?
Posaljite svoju prijavu na link Najbolje HR prakse. Na istom linku možete se prijaviti i za istraživanje Najbolji poslodavac 2012. Projektni plan ili opis tijeka projekta pošaljite na HRnagrada@moj-posao.net, a važno je da uključite njegov početak i kraj, dokaze ostvarenih rezultata, kratki opis i slično. Prijava je besplatna i omogućuje vam da se projekt opišete najbolje što možete.
Definirajte nam resurse koji su bili potrebni za realizaciju (budžet, tim i slično) a posebno cijenimo ako je projekt doprinio razvoju tvrtke i ostvarenju poslovnih ciljeva (možete potkrijepiti konkretnim podacima). Ocijenit će se i kako je projekt proveden u praksi, je li proveden u pravo vrijeme i je li postigao svoj cilj.
Prijavite se na vrijeme - posljednji rok 15. travnja 2012.
Prijave traju najkasnije do 15. travnja 2012. godine, a svečano proglašenje pobjednika održat će se mjesec dana kasnije 16. svibnja 2011. Dakle, imate dovoljno vremena, samo ne zaboravite u prijavu uključiti sve važne informacije o projektu.
Biti će nam drago, ako uz prijavu projekta za Najbolje HR prakse, želite sudjelovati i u Istraživanju o najboljim poslodavcima.
Zasipajte nas kreativnim, inovativnim i originalnim projektima – čekamo Vas!
