HR za profesionalce
HR za profesionalce – tko vas savjetuje kao poslodavce? MojPosao u rubrici koja se sastoji od najboljih savjeta za poslodavce i stručnjake za ljudske resurse koji zapošljavaju nove ljude, daju otkaze i brinu o kadrovima u vlastitim poduzećima.
Kako prepoznati loše zaposlenike i zaposliti pravog kandidata uz savjete o vašem životopisu i promaknuću brže ćete naučiti ako slijedite novosti iz ljudskih resursa. Pravi savjeti mogu vam donijeti pravu odluku za zapošljavanje koje će vam predstavljati vrijedan ljudski resurs u vašoj tvrtki.
Saznajte i savjete za poslovno ponašanje lidera i voditelja poslovanja: Jeste li dobar šef i znate li se ponašati s klijentima, poslovnim partnerima i predstavnicima medija, novinarima? Kako mjeriti njihovo zadovoljstvo i motivirati zaposlenike da ostvare veći uspjeh na poslu?
Stres na poslu među ovim sektorom poznat kao ‘menadžerski stres’, novi kadrovi i ponašanje tvrtke prema novim zaposlenicima, outsorcing samo su neki od izazova s kojima se stručnjaci u ovom području sreću na poslu stoga je potrebno ostati u stalnom kontaktu s trendovima na tržištu rada i ljudskih resursa.
-
Švicarske zaposlenice radije bi bile kućanice
Najnovije istraživanje provedeno na ženevskome Sveučilištu pokazalo je da gotovo polovica ispitanih žena preferira život kućanice nad...
-
Duži radni dan negativno utječe na većinu britanskih obitelji
Čak 90% britanskih obitelji pogođeno je tzv. asocijalnim radnim satima, te time roditelji gube dragocjeno vrijeme koje bi trebali provesti s djecom....
-
Američki poslodavci ne informiraju zaposlenike o strategiji poslovanja
Istraživanje koje je provela američka konzultantska kuća Mc Kinsey potvrdilo je da ljudi na ključnim mjestima u tvrtkama većinom ne...
-
Većina Britanaca protiv dobne diskriminacije kod zapošljavanja
Čak 85% britanskih zaposlenika smatra da bi dobna diskriminacija kod zapošljavanja trebala biti ilegalna, pokazalo je najnovije istraživanje koje...
-
Pogodni poslovi za majke s djetetom
Iako je manje-više svaka žena svjesna da će joj se prihodi drastično sniziti kad pođe na porodni, malo koja zna kako će biti teško uskladiti...
-
Bugari i Rumunji rade najviše
Više od uobičajeno propisanih 40 sati, uključujući i zemlje koje će u članstvo EU biti primljene iduće godine, tjedno još odrade Bugari i...
-
Četvrtina zaposlenika londonskog City-a u potrazi je za novim poslom
Četvrtina zaposlenika londonskog City-a u potrazi je za novim poslom zbog nemogućnosti napredovanja u karijeri, pokazalo je nedavno istraživanje...
-
Američki zaposlenici pomoću tehnologije uravnotežuju poslovno i privatno
Čak i na godišnjem odmoru milijuni Amerikanaca muče se oko problema na poslu, provjeravaju e-mail ili "ubace" nešto papirologije. Predani...
-
Regrutiranje na završnim godinama fakulteta zamijenilo stipendiranje
Stipendija ima relativno dugi period ulaganja s nepoznatim ishodom i primjerenija je kao socijalna kategorija, upozoravaju stručnjaci. Novi način...
-
Prijateljstvo na poslu donosi bolje rezultate
Zaposlenici koji su stekli prijatelje na poslu pokazuju daleko bolje rezultate rada, objavila je istraživačka tvrtka Gallup u knjizi Vital Friends:...