Upravljanje karijerom
Razvoj karijere posebno je važan svakom zaposleniku, stoga smo osmislili rubriku koja se jednostavno zove: moja karijera. Moja karijera donosi niz savjeta o tome kako upravljati vlastitom karijerom i istaknuti se kao kvalitetan zaposlenik te zahvaljujući tome napredovati u poslu. Ovdje vam donosimo savjete kako se ponašati kada vam dođe novi šef ili zaslužujete li očekivano promaknuće. Želite se prekvalificirati, ali ne znate u što – mi ćemo vam pomoći. Učimo vas kako zavoljeti posao koji ne volite I kako pregovarati o povišici te kako znati kada je pravo vrijeme za povišicu I da li je zaslužujete. U današnje vrijeme posebno je ozbiljna tema otkaza, stoga vas savjetujemo kako se pripremiti za otkaz te kako se nositi sa smanjenjem plaće, ali vas istovremeno I tješimo: ako ste nezaposleni, ne morate biti tužni.
-
Donosimo šest načina uz kojih ćete se lakše nositi sa stresom
Aerobna tjelovježba, u bilo kojem obliku, povezana je sa smanjenjem biološke reakcije na stres i osjećajem smirenosti. Vježba ne mora biti naporna
-
Kako što lakše i bezbolnije dati otkaz?
Ako gledamo statistički, radnici su danas skloniji promjeni karijere i poslodavaca nego prije, a svoje karijere mijenja i puno češće od svojih roditelja.
-
Kako dobiti najviše od svog zaposlenika?
Motiviranje tima zaposlenika više je umjetnost nego nauka, ali evo nekoliko tehnika koje će povećati vaše šanse za pronalaženje ispravnog načina
-
Donosimo sedam načina kako raditi na sebi u manje od deset minuta
Promjene počinju malim koracima koji potom vode do velikih promjena. Zato je i deset minuta dnevno dovoljno za pokretanje kotačića koji će donijeti promjenu
-
Tipovi burnuota i kako se s njima nositi
Važno je identificirati vrstu burnouta s kojom se možda suočavate. Možda čak imate posla s mješavinom jedne ili dvije vrste u isto vrijeme.
-
Ovih 7 karakteristika posjeduju mentalno jake osobe
Oni uvijek vjeruju u sebe, ne odustaju, žive punim plućima i nije ih briga što drugi misle o njima
-
Kako ojačati i razviti svoje samopuzdanje?
Posljednja nijansa koju treba uzeti u obzir je da postoji i unutarnja i vanjska dimenzija samopouzdanja
-
Učenje i rad na sebi preduvjet su karijernog uspjeha
Ljudi koji ne uče, ne mogu se poboljšati. A ako se ne poboljšate, ostat ćete tu gdje jeste.
-
Predstavlja li ’quiet quitting’ kraj dodvoravanja nadređenima?
Čini se da je u SAD-u, a i općenito zapadnije, riječ o izrazu bunta.
-
Važnost povjerenja između poslodavca i radnika
Kako gradite i održavate odnose pune povjerenja na poslu?
