Upravljanje karijerom
Razvoj karijere posebno je važan svakom zaposleniku, stoga smo osmislili rubriku koja se jednostavno zove: moja karijera. Moja karijera donosi niz savjeta o tome kako upravljati vlastitom karijerom i istaknuti se kao kvalitetan zaposlenik te zahvaljujući tome napredovati u poslu. Ovdje vam donosimo savjete kako se ponašati kada vam dođe novi šef ili zaslužujete li očekivano promaknuće. Želite se prekvalificirati, ali ne znate u što – mi ćemo vam pomoći. Učimo vas kako zavoljeti posao koji ne volite I kako pregovarati o povišici te kako znati kada je pravo vrijeme za povišicu I da li je zaslužujete. U današnje vrijeme posebno je ozbiljna tema otkaza, stoga vas savjetujemo kako se pripremiti za otkaz te kako se nositi sa smanjenjem plaće, ali vas istovremeno I tješimo: ako ste nezaposleni, ne morate biti tužni.
-
Zablokirao vam je mozak na poslu? Ove namirnice pomažu vratiti fokus
Tijekom rada u uredu postoje mnogi zadaci koji umaraju mozak, od silnih sastanaka, do kompliciranih zadataka koje treba obaviti što prije i što bolje.
-
Predstavlja li razgovor za posao 'igru zavaravanja'?
Prezentiranje u najboljem svjetlu i korištenje 'bijelih laži' nerijetko je dio dobre socijalizacije u društvo, poručuju stručnjaci.
-
Moguće 'zamke' pozitivnog mindseta
Iako je u pravilu preporučljivo razmišljati pozitivno, ponekad nam takav pristup životu, ali i poslu, može donijeti više štete nego koristi.
-
Pet razloga zašto je govor tijela važan
Iako brojevi variraju od situacije do situacije neupitno je da je govor tijela u prenošenju poruke jako bitan.
-
Psihologija uspješnih
U suvremenoj psihologiji postoji velik broj istraživanja koja ukazuju na važnost pozitivnog mišljenja, ali ona uglavnom nisu poznata ljudima izvan struke.
-
Važnost postavljanja pravih pitanja na razgovoru za posao
Od potencijalnog poslodavca ćete gotovo sigurno u nekom trenutku čuti: „Imate li vi kakvih pitanja za nas?“.
-
Ukupno trajanje uzastopnih ugovora o radu
Ako je ugovor o radu na određeno vrijeme sklopljen protivno odredbama Zakona o radu ili ako radnik nastavi raditi kod poslodavca i nakon isteka vremena za koje je ugovor sklopljen, smatra se da je sklopljen na neodređeno vrijeme.
-
Što ako poslodavac od radnika traži odrađivanje neplaćenih prekovremenih sati?
Kome se možemo obratiti za pomoć?
-
Kako nas igranje Monopolyja uči osnovama dobrog poslovanja?
Od kada je 1935. godine igra patentirana pa sve do danas ovu je igru igralo preko milijardu ljudi.
-
Pozitivne strane privremenog posla
Osim što vam donosi novac i sigurnost u turbulentnom razdoblju promjene karijere, može imati i brojne druge prednosti.
