HR za profesionalce
HR za profesionalce – tko vas savjetuje kao poslodavce? MojPosao u rubrici koja se sastoji od najboljih savjeta za poslodavce i stručnjake za ljudske resurse koji zapošljavaju nove ljude, daju otkaze i brinu o kadrovima u vlastitim poduzećima.
Kako prepoznati loše zaposlenike i zaposliti pravog kandidata uz savjete o vašem životopisu i promaknuću brže ćete naučiti ako slijedite novosti iz ljudskih resursa. Pravi savjeti mogu vam donijeti pravu odluku za zapošljavanje koje će vam predstavljati vrijedan ljudski resurs u vašoj tvrtki.
Saznajte i savjete za poslovno ponašanje lidera i voditelja poslovanja: Jeste li dobar šef i znate li se ponašati s klijentima, poslovnim partnerima i predstavnicima medija, novinarima? Kako mjeriti njihovo zadovoljstvo i motivirati zaposlenike da ostvare veći uspjeh na poslu?
Stres na poslu među ovim sektorom poznat kao ‘menadžerski stres’, novi kadrovi i ponašanje tvrtke prema novim zaposlenicima, outsorcing samo su neki od izazova s kojima se stručnjaci u ovom području sreću na poslu stoga je potrebno ostati u stalnom kontaktu s trendovima na tržištu rada i ljudskih resursa.
-
Zadržati zaposlenika je teže nego ga pronaći
Na današnjem tržištu rada, gdje je borba za najboljim talentima sve izraženija, zaposliti kvalitetnog zaposlenika samo je polovica odrađenog...
-
Kućni ljubimci na poslu pridonose produktivnosti i razvoju vještina
Donošenje kućnih ljubimaca na posao može pozitivno utjecati na učinkovitost zaposlenika, pokazuje istraživanje američke Pet Products...
-
Mlade žene u SAD-u zarađuju više od muškaraca
Mlade zaposlene žene u dobi od 21. do 30. godine životu, u velikim američkim gradovima zarađuju više od svojih muških kolega, pokazuje...
-
Američki zaposlenici gube 1,7 sati radnog vremena dnevno
Američki zaposlenici kojima je na poslu dosadno ili se osjećaju potplaćenima za svoj posao, oko 20% svog radnog dana provedu pretražujući...
-
Društvena odgovornost tvrtke Britancima važnija od plaće
Gotovo polovica mladih budućih i sadašnjih zaposlenika u Velikoj Britaniji odbila bi raditi za poslodavca koji nema jasno razvijenu ili uopće ne...
-
Amerikanci ne mare za okoliš dok su na poslu
Istraživanje koje je provela tvrtka Sun Microsystems pokazuje da američki radnici mahom žele raditi za tvrtku koja ima jasno razvijen sustav...
-
SAD: Radnicima zbog stresa niža emocionalna inteligencija
Stres ima izrazito loš učinak na našu emocionalnu inteligenciju, pokazalo je istraživanje provedeno na uzorku od 1.014 zaposlenih Amerikanaca,...
-
Počela s radom NCL visoka novinarska škola
U Zagrebu je počela sa radom NCL visoka novinarska škola, prva privatna škola u Hrvatskoj koja će školovati buduće novinare i koja je osnovana...
-
Britanski menadžeri i dalje sumnjičavi prema radu od kuće
Mnoge britanske tvrtke ne uspijevaju uvesti mogućnost rada izvan ureda za svoje zaposlenike, jer se većina menadžera još uvijek teško privikava...
-
Visina plaće - posljednji poslovni tabu
Plaće suradnika često su predmet beskrajnih razgovora, a rijetki su oni koji barem jednom nisu sudjelovali u razgovoru u kojem je glavna tema bila...